多様性と相互信頼で成長軌道を描く

－創業100年、そして200年への軌道を創る－

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コンクリート製品で安全・安心な社会に貢献する。1925年に創業して以来、企業活動を通じて、社会資本の整備に関わらせていただきました。ひとえにお客様、株主様、取引先様、地域社会の皆さま方のご厚誼の賜と厚く御礼申し上げます。

社会インフラ老朽化、人口減少、自然災害の激甚化への対応、気候変動に伴う脱炭素への対応、資源・エネルギー問題への対応、そして感染症への対応など、刻一刻と様々な課題が生じ経営環境は変化しています。私に課せられた使命は、それらの課題に腰を据えて向き合い、決定し、行動を起こし、持続的な日本ヒュームグループの成長軌道を描くことだと考えております。

いかなる時代、いかなる経営環境においても、企業の原動力は「人」です。当社の企業理念の１つは「人の和をはかり、常に従業員の幸福と生き甲斐を求める」こと、行動指針の１つでは「個性を活かし、能力を高め、活力を生み出そう」と掲げており、多様な個を大切にしております。大正時代末期に創立した会社ですので、昭和時代の幾多の苦難を乗り越えて今日がありますが、社会発展という理想、社会資本形成に貢献したいという創業精神の誇り、多様性を尊重するという相互信頼が大きな支えとなり、全従業員が一致協力し常に挑戦し続けてきたからだと自負しています。

当社は2025年10月20日に創業100年を迎えます。 個を活かし、多様性を尊重し、挑戦するという創業精神(NHイズム)を「継承」しつつ、100年までの山をしっかり登り、そして、次なる200年の山への登山道を切り開いていくという「新化」に取り組んでまいります。

当社の製品は地下に施工されることが多いため、あまり人目につくものではありませんが、社会になくてはならないものです。絶えざる技術研究、新製品・新工法の開発の努力を重ね、サステナブルな社会の実現に向けて、人と会社の成長に邁進していく所存です。

今後とも倍旧のお引き立てを賜りますようお願い申し上げます。

日本ヒューム株式会社
代表取締役社長
増渕　智之